1,悲观的人总是正确,但只有乐观的人才能成功。 个人理解: 悲观的背后意味着焦虑和安全感的缺失,当然还有凡事虑败不虑胜的稳妥,作为一个职业人,这个素质无疑是优秀的。 但长期的悲观会使人压力,斗志衰弱,要想把事儿做成做好,所以又必须保持着这拧巴的乐观。 2,最好的公司,应该是暂时找不到词语描述其行业和商业模式的公司。
个人理解: 因为可以用精准清楚的词汇描述的行业和商业模式,大概率上已经广为人知,群狼环伺了。 3,“风口”不是突然出现的机会,是一个领域多年沉淀的集中爆发。 个人理解: 这个世界本来就没有太多新鲜的东西,无非是各自的升级换代。 4,普通人才讲道理,高手都讲故事。 个人理解: 因为以理服人更多时候就是被动的、强硬的说教,有时候你哪怕是是对的,对方情绪上也会有不服和抵触。 而故事却是阔以让人产生共鸣共情,让人主动去认识和吸收。 5,和有资源的人合作,和没退路的人合伙。
个人理解: 一个不是雪中送炭也是锦上添花,一个不是破釜沉舟也是孤注一掷。 6,船在港湾里最安全,但这不是造船的目的。 个人理解: 自我突破和升级来自于挑战和摔打,舒适区固然舒服,但那却不是做人的价值所在。 7,高手会从错误中学习,而不是告诉自己“犯错是如此愚蠢”。 个人理解: 自怨自艾浪费时间,不如吸取教训提升效率。 8,平庸的组织靠愚蠢运营,愚蠢化,恰恰是效率的保障,直到遇到危机为止。 9,如果你的出发点就是讨人喜欢,你就得准备在任何时候、在任何事情上妥协。 10,人既是做事的手段,也是做事的目的。 11,就算是大批互不相识的人,只要同样相信某个故事,就能共同合作。 12,越无知越容易产生迷之自信,这是达克效应。 个人理解: 初生牛犊不怕虎,不是自信,而是无知。 13,只有你想看到的,你才能看到。 14,用正确方法得到一个失败结果,远远好于用错误方法得到正确结果。 个人理解: 前者也许只是耽误下进度,后者的危害却是久远。 15,机器学习的基础是反馈闭环,人也一样,没有反馈就没有学习。 个人理解: 没有体感和试错的学习,只是自己上进表象的春药。 16,从来都不存在“正确的选择”,只有对当下来说最好的选择。 17,理性不见得是好东西,但坚持用理性判断是好东西。 18,如果你不能接受它最糟糕的一面,也就不配拥有它最好的一面。 19,启动一件事需要热气腾腾的善良。但完成一件事,需要冷冰冰的边界。 20,站在山脚的人和站在山顶的人有一个共同点,就是在对方眼中同样渺小。
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